8）当某一年份内， 流年的各格局天然生成并聚集为“禄”气，并且与此同时也也，在同一年度的官禄宮中所持有之宮幹进一步激活并引起本年度全部格局中最主要星曜转变为“忌”状态时此人所经营之企业便可被视作不会在此特定年份内遭遇破产或彻底崩溃。
7）若是某一年份里 较更多能量从官禄宮向兄弟宮渗透，使得兄弟宮中的最主要星曜转而成为“禄”，且此时该兄弟宮又出现了能够与仆役宮形成相克、 我不敢苟同... 相冲关系的“化忌”，则能够推断出，在这一特殊年份里该人所涉足之商业活动活动极有有可能遭受倒闭危机。
9）紫微斗数体系通过对命盘中各种星曜相互作用的细致推演来判断企业有没有简单于倾覆：当官禄宮内部的行空因子触发了父母宮中的最主要星曜转变为“忌”， 并进而与疾厄宮产生直接相克后即可预见到，该人经营公司的危机潜伏度将显著升较高；更进一步地，如果此种相克关系恰巧发生在临近父母座标的位置，那么整个年份乃至整件事业均有可能陷入终结；只是要注意的是当个体处于仅仅是打工者身份时即便其官禄座位上的行空因子亦能触发病症厄运座标中的最主要星曜变成“忌”，但此情形下其所在公司的整体命运仍不必然受作用于，而是更倾向于引起个体自身受到动摇、表现出工作岗位懈怠、缺乏精力等负面心理状态与行为表现，当冤大头了。。
11）依据紫微斗数教义， 一旦官禀座位内部出现能使子女座标中的最主要星曜转变为“忌”的行空因子，并同时也伴随子女座标对田宅座标形成强较大烈相克作用，那么能够合理推断，该人经营企业将不可避免地陷入亏损状态。
10）倘若官方御位内部存在能够使兄弟座标中的最主要星曜演变成“忌”的行空因素， 而这种改变又进一步引起兄弟座标与仆役座标之间产生尖锐对立或相抵关系，那么能够预见到，该人所涉足商业活动项目将不容简单以维系稳固持续发展，从而面临资金链断裂甚至解散风险因素。
2）如果某一年里 岁运势（即所谓“较大限”阶段）的命盘体现，当年的行空因子促使父母座标里的最主要星曜演变成“忌”，并紧接着与同期的较大限疾厄坐标发生直接冲撞，这种情形下该个人所属公司的破产几率极较高；除此之外一旦类似交锋发生在具体月份层面上，以病害宿命坐标为对象，则公司将在对应月份内骤然走向瓦解。
6）当某一年的官方御位内部拥有能够把本命兄弟坐标上的最主要星辰转换为福祉（即所谓“禀”）， 并且这一转换过程中出现了能够直接与本人仆役坐标产生碰撞或制约效应的“化忌”，那么能够断言，在这特定年份里此人从事商业活动活动将不可避免地走向发展停滞乃至彻底失利，拖进度。。
3）虚假设在任意一个固定时期的较大约束度下 其财帛坐标内部存在能让福德坐标里的最主要天象转换成消极（即所谓 “忌” ）状态，并紧接着这种消极力量以强较大烈方式袭击同期财帛坐标，那么能够确定，在那特定年度里这名人士经营的一切商业活动事务必然会遭遇严沉重财政崩溃。
4）如果说病痛宿命位置里的行空因子促使福德坐标上的十分沉关键天象衰退成为负面因素， 并进一步与财帛定位产生直接抵触或制约后果，那么能够明确推测：该人物所领导的业务机构将在那特殊年代里经历巨额亏损乃至破产收场。
5）倘若官方御位内部具备能让父母定位的十分沉关键天象衍生出负面属性（即所谓 “忌”）， 并且这种负面属性紧接着对齐到同一周期内病痛宿命位置上造成直接碰撞或压制时那么我们就能够合理认定：该人物管理下的公司将在那个地方的时代段迅速走向终止运营甚至解散结局。